为搭建行政职能部门与教代会及提案人之间的交流平台，推动提案的解决和落实，更好地发挥提案在推进学校改革发展和构建和谐校园中的重要作用，继总务部校园环境类提案交流会之后，校工会于10月29日下午，在国交二楼会议室召开了二届一次教代会教育教学及人事类提案交流座谈会。

教学部部长周志强、人事主任赵国宏、教务主任游玉宏，第二届教代会执委会委员、教代会各专委会主任、副主任，工会委员会委员，教育教学及福利人事类提案人、学院代表等30余人参加了座谈会。会议由校工会常务副主席冼乐人同志主持。

第二届提案工作委员会主任肖杰同志首先介绍了二届一次教代会提案情况。他介绍说，二届一次教代会关于教育教学及人事类提案占总提案件数的65%，这些提案关系教职工切身利益，大家对此类问题尤为关注和重视，交流会能使更多的提案人了解提案办理进展，增进提案人和职能部门之间的交流和理解。行政部门也可利用交流会的形式，通过与会提案人向广大教职工传达学校有关教育教学方面的政策、动态及最新举措。

会上，赵国宏同志就工资制度改革、补充养老保险、职员制等问题的调研情况，以及其他公办学校和民办院校对以上问题的实施情况进行了阐述，对学校现状、解决中出现的矛盾和存在的问题做了分析和解释。随后，行政部门负责人与教代会代表和提案人之间进行了交流和讨论，大家对以上问题积极建言献策，提出了很多意见，并建议将工资改革制度和补充养老保险方案在今年的二届二次教代会上讨论审议。游玉宏同志就课时系数、教学工作量、考试等问题和大家进行了交流沟通。

在认真听取了与会人员的建议后，教学部部长周志强同志表示，行政职能部门和提案人面对面的交流沟通这种形式很好，是非常必要的，仅有书面上的答复是不够的，需要群策群力，共同探讨解决问题的方式和方法；职责范围内的提案教学部将尽快解决，需要协调和等待时机解决的提案，我们将一如既往的推动、抓好抓实。